Le leadership ne s’apprend pas dans les écoles de management, c’est une affaire d’instinct et de conscience.
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- La conscience est un chien qui ne nous empêche pas de passer mais que nous ne pouvons pas empêcher d’aboyer.
- La conscience ne vous interdit pas de faire ce que vous ne devriez pas, elle vous empêche de vous en réjouir.
- La véritable forme du sentiment, ce n’est pas la conscience qu’on en a, mais l’action qu’on en tire.
- La conscience ne trompe jamais; elle est le vrai guide de l’homme : elle est à l’âme ce que l’instinct est au corps; qui la suit obéit à la nature et ne craint point de s’égarer.
- Le management, ce n’est pas un art, c’est une discipline.
- L’enseignement des maîtres ne remplace jamais le bon instinct qui doit nous guider dans la conduite de la vie.
- Le leadership est l’art d’accomplir plus que la science de la gestion ne le dit possible.
- Une des erreurs que peut commettre un chef d’entreprise, c’est de se croire le seigneur de l’affaire qu’il dirige.
- Les écoles n’enseignent ni la discipline de soi-même, ni l’ordre, ni la politesse, ni le courage. Les programmes scolaires ne mettent pas suffisamment les enfants en contact avec la beauté des choses et celle de l’art.
- Celui qui se conduit vraiment en chef ne prend pas part à l’action.
- Seule direction de l’éducation : le style. Ce n’est point le bagage qui compte mais l’instrument de préhension.
- Le leadership désigne l’art et la manière d’exercer le pouvoir et pose le problème de la légitimité de l’autorité de celui qui l’exerce.
- Le leadership est le produit d’une personnalité attachante associée à une force de conviction permettant d’entraîner les autres sur des projets ambitieux.
- Le leadership est un art faisant appel à la sensibilité et aux convictions de celui qui l’incarne.